党外代表人士队伍建设

一支队伍：建设一支素质优良、结构合理、数量充足的党外代表人士及其后备队伍。统战部在党外干部人事工作中的五项职能：统战部要会商有关部门，负责人大代表和人大常委会委员中的党外候选人的推荐提名工作。加强与组织部门的沟通联系，认真做好党外干部的发现、推荐、培养，并协助组织部门做好考察等工作。在党委决定对党外干部任免、调动、交流前，组织部门要征求统战部门的意见。统战部、组织部要按照中央有关规定和程序，在充分协商的基础上做好各级政协常委、委员的推荐提名工作。统战部要对政府参事、文史研究馆馆员的遴选聘任工作加强指导。

党外代表人士队伍建设的五个坚持：坚持党管干部、党管人才，坚持进步性与代表性相统一，坚持政治教育和实践锻炼相结合，坚持统筹兼顾、全面安排，坚持发扬民主、沟通协商。

党外代表人上队伍建设的重点：各民主党派和工商联各级组织负责人，各级人大代表、政协委员和有关社会团体领导班子中的党外人士，无党派和民族宗教界代表人士。